SEAT — це динамічний бренд, натхнений молодістю. Ми розробляємо та виробляємо надійні й чудові автомобілі. Найважливіша мета команди — задовольнити наших клієнтів і перевершити їхні очікування. Усі сфери діяльності компанії послідовно втілюють у життя ці стратегічні орієнтири.
Наше головне завдання полягає не лише в забезпеченні кращої, ніж у наших конкурентів, якості, коли йдеться про надійність і цінність, але й у перевершенні очікувань зовнішніх і внутрішніх клієнтів у тих сегментах ринку, де ми працюємо.
Ефективність процесу забезпечує досягнення цілей та оптимальне використання ресурсів.
Завдяки навчанню й обміну знаннями ми забезпечуємо постійний розвиток усієї нашої команди. Адже співробітники роблять значний внесок у якість продукції та успіх компанії.
Виконання нашої екологічної і соціальної місії є необхідною умовою для створення довіри, зміцнення нашого авторитету та просування іміджу нашого бренду. Наші партнерські відносини з постачальниками, дилерами, акціонерами та іншими компаніями створюють основу для стабільної і прибуткової діяльності для всіх зацікавлених сторін.
Наше головне завдання полягає не лише в забезпеченні кращої, ніж у наших конкурентів, якості, коли йдеться про надійність і цінність, але й у перевершенні очікувань зовнішніх і внутрішніх клієнтів у тих сегментах ринку, де ми працюємо.
Наше головне завдання полягає не лише в забезпеченні кращої, ніж у наших конкурентів, якості, коли йдеться про надійність і цінність, але й у перевершенні очікувань зовнішніх і внутрішніх клієнтів у тих сегментах ринку, де ми працюємо.
Ефективність процесу забезпечує досягнення цілей та оптимальне використання ресурсів.
Завдяки навчанню й обміну знаннями ми забезпечуємо постійний розвиток усієї нашої команди. Адже співробітники роблять значний внесок у якість продукції та успіх компанії.
Виконання нашої екологічної і соціальної місії є необхідною умовою для створення довіри, зміцнення нашого авторитету та просування іміджу нашого бренду. Наші партнерські відносини з постачальниками, дилерами, акціонерами та іншими компаніями створюють основу для стабільної і прибуткової діяльності для всіх зацікавлених сторін.
Усі співробітники на всіх рівнях ієрархії думають і діють у межах упроваджених процесів і таким чином сприяють реалізації цілей компанії в межах своїх обов’язків.